Risco de fracasso
Alguns conselheiros do CNJ temem que a reserva de vagas para negros nos concursos para servidores e juízes seja ineficaz para aumentar a diversidade no Judiciário brasileiro. Em muitos concursos, não há aprovados em número suficientes para preencher as vagas disponíveis. Fabiano Silveira, por exemplo, sugeriu outras propostas, a exemplo da oferta de cursos preparatórios […]
Alguns conselheiros do CNJ temem que a reserva de vagas para negros nos concursos para servidores e juízes seja ineficaz para aumentar a diversidade no Judiciário brasileiro. Em muitos concursos, não há aprovados em número suficientes para preencher as vagas disponíveis.
Fabiano Silveira, por exemplo, sugeriu outras propostas, a exemplo da oferta de cursos preparatórios para candidatos negros ou de origem pobre, ou ainda um bônus de pontuação para esses candidatos.