1. O que acontece quando você entrega um projeto realmente importante a seu chefe?
a) Em geral, ele pede mil e uma alterações, diversas vezes.
b) Ele não o encarrega de um projeto importante.
c) Ele sai do sério se não fica satisfeito com algum detalhe.
d) Ele o analisa nos mínimos detalhes e corrige diversas vezes o que não ficou bom.

2. Como você definiria sua relação com seu chefe?  
a) Imprevisível, ele parece nunca estar satisfeito com seu trabalho.
b) Frustrante, você fica sempre com a sensação de que é incompetente.
c) Tensa, ele não perde a oportunidade de humilhá-lo.
d) Estressante, você acha que nunca fez o bastante.

3. Como seu chefe se comporta na frente de seus superiores?
a) Fica com o crédito das boas idéias alheias.
b) Dá a entender que sem ele o departamento não iria progredir.
c) Vangloria-se do respeito que a equipe tem por ele.
d) Nunca perde a oportunidade de comentar sobre os inúmeros projetos que está tocando – e os que pretende iniciar.

4. Quando você comete um erro grave, seu chefe:
a) Entra em pânico e se isenta de qualquer responsabilidade.
b) Culpa-se por não ter se envolvido tanto.
c) Perde o controle, grita, ameaça.
d) Repreende-o duramente, mas ajuda a consertar o erro depois.

5. Durante as reuniões, seu chefe:
a) Contradiz-se várias vezes.
b) Subestima grande parte das idéias da equipe.
c) Dita as regras.
d) Intima todos a participar ativamente.

6. Qual é a característica mais marcante de seu chefe?
a) A ansiedade.
b) A presunção.
c) A inflexibilidade.
d) O perfeccionismo.

7. Quando o departamento sofre alguma mudança, seu chefe fica:
a) Apreensivo.
b) Sobrecarregado.
c) Descontrolado.
d) Ansioso.

8. Como seu chefe reage quando você se sobressai numa tarefa?
a) Tenta diminuir o feito de alguma forma.
b) Apodera-se de parte dos créditos.
c) Não faz nenhum comentário.
d) Espera que você reconheça a valiosa ajuda que ele lhe deu.

9. Qual é a imagem que seu chefe tem na empresa?  
a) A de um profissional com ótimo conhecimento técnico.
b) A de um profissional que detém poder.
c) A de um profissional enérgico.
d) A de um profissional ambicioso.

10. Como seu chefe lida com a equipe?
a) Reprime idéias e iniciativas.
b) Organiza o departamento de forma que tudo dependa de sua aprovação prévia.
c) É distante e inacessível.
d) Pressiona e é vidrado em desempenho e resultados.

Pontuação

respostas tipo "a"	respostas tipo "b"	respostas tipo "c"	respostas tipo "d"

Gabarito
Veja qual foi a letra que você mais assinalou, identifique o tipo e leia o resultado

Fonte: Nida Violante, psicóloga e consultora de recursos humanos